Stafmedewerker patiëntenzorg

Als stafmedewerker patiëntenzorg werk je mee aan de strategie en diverse ziekenhuisbrede zorgprojecten binnen het Sint-Trudo ziekenhuis, alsook aan de vormgeving van het netwerk Zuid-West Limburg. Je werkt nauw samen met directie, artsen en managers en in concrete dossiers treed je op als coördinerende figuur in de communicatie met de ondersteunende diensten van het ziekenhuis. Je neemt verschillende rollen aan in onderstaande domeinen volgens noodzaak, gaande van project support tot projectmanager. Als projectmanager bewaak je de voortgang van projecten, benoem je mogelijke problemen, stel je een actieplan voor en implementeer je deze.

Volgende domeinen komen aan bod:  

  • Strategie
    • Je zal actief meedenken in de uitwerking van de strategie van het Sint-Trudo ziekenhuis. Zo ondersteun je o.a. de clustermanagers in de verdere implementatie/uitrol van de strategie en controleer je de operationele doeltreffendheid ervan, hetzij als support, hetzij als projectmanager. Dit houdt o.a. in
      • Clustering van lopende projecten
      • Verder uitwerking strategie over verschillende clusters
      • Enz.
  • Ziekenhuisbrede (zorg) projecten
    • Je biedt ondersteuning in concrete ziekenhuisbrede (zorg)projecten en helpt op die manier leidinggevenden in de uitwerking van beleid/zorgprojecten over verschillende clusters. Zo draag je bij tot de ontwikkeling van een kwalitatief zorgaanbod en geef je mee vorm aan de zorgvisie van onze instelling. Dit houdt o.a. in:  
      • Organisatie en deelname aan diverse multidisciplinaire werkgroepen waar specifieke problematieken worden besproken
      • Analyse van specifieke problematieken en rapportering hiervan
      • Formulering van advies, op basis van je analyse
      • Opmaak procedures, meting van zorgkwaliteit en opvolging van implementaties
  • Netwerk
    • Je ondersteunt/faciliteert directie en management in overkoepelende projecten binnen het netwerk. Je verricht beleidsvoorbereidend werk, formuleert onderbouwde adviezen (bv. analyse zorgaanbod, te volgen strategie, enz.) of werkt actief mee aan implementaties

Gewenst profiel

  • Masterniveau
  • Paramedische of zorgachtergrond met praktijkervaring is een pluspunt
  • Minimum 5 – 10 jaar werkervaring
  • In staat zijn om zelfstandig & projectmatig kunnen werken
  • Sterk resultaatgericht zijn en graag initiatief nemen
  • Gedegen en ervaren in rapportering
  • Kan correcte adviezen formuleren en argumenteren met oog voor een pragmatische en oplossingsgerichte aanpak
  • Klantgericht & integer
  • Assertief
  • Overtuigingskracht hebben
  • Innovatief denken en handelen
  • Goed kunnen plannen en organiseren – prioriteiten kunnen stellen
  • Beschikt over een goed ontwikkelde synthesezin en een sterk analytisch inzicht
  • In staat om een probleem op een systematische en wetenschappelijke manier te analyseren en werkt mee aan een oplossing
  • Neemt graag initiatief en is flexibel, creatief en stressbestendig
  • Kwaliteitsgerichte instelling
  • Leergierig
  • Een hart voor goede patiëntenzorg en houdt graag voeling met de dagelijkse praktijk
  • Een bruggenbouwer die graag departement overschrijdend werkt
  • Communicatief vaardig, discreet en diplomatisch
  • Verschil willen maken en graag impact willen hebben op de organisatie
  • Veel zin hebben om de uitdagingen in de zorg mee vorm te geven en willen meewerken aan diverse vernieuwingen
  • Dynamische, optimistische en authentieke persoonlijkheid die kan relativeren
  • Vlot kunnen werken met Office – toepassingen
  • Kennis van statistiek
  • Kennis van Lean methodologie is een pluspunt

Wij bieden

  • Een veelzijdige en uitdagende job in een aantrekkelijke warmhartige werksfeer binnen een moderne organisatie waar mensen centraal staan
  • Salaris overeenkomstig het IFIC ziekenhuisbarema
  • Overname van relevante anciënniteit
  • Maaltijdcheques 5€/voltijds gewerkte dag (pro rata het aantal gewerkte uren berekend)
  • Groepsverzekering met instap bonusplan
  • Gratis hospitalisatieverzekering voor jezelf en een voordelig tarief voor de rest van het gezin
  • Onthaal, opleiding en begeleiding door het opleidingscentrum en het skillslab
  • Contract van onbepaalde duur 
  • Benefits at work: exclusieve korting bij gerenommeerde merken en bekende pretparken

Arbeidsovereenkomst

  • Contract van onbepaalde duur 

Loonvoorwaarden

  • Salaris overeenkomstig het IFIC ziekenhuisbarema
  • Overname van relevante anciënniteit
  • Maaltijdcheques 5€/voltijds gewerkte dag (pro rata het aantal gewerkte uren berekend)
  • Groepsverzekering met instap bonusplan
  • Gratis hospitalisatieverzekering voor jezelf en een voordelig tarief voor de rest van het gezin
  • Benefits at work: exclusieve korting bij gerenommeerde merken en bekende pretparken
Startdatum
ASAP

Nog vragen over deze vacature? Contacteer Karen

011 69 93 28
jobs@stzh.be

Interesse? Stuur snel jouw CV door!

 

Arbeidsovereenkomst
Functie:
Stafmedewerker patiëntenzorg
Arbeidsregime:
100%
Startdatum
ASAP

Nog vragen over deze vacature? Contacteer Karen

011 69 93 28
jobs@stzh.be